加拿大28论坛-PC828论坛-为您提供加拿大28|加拿大28|pc28|加拿大28资讯|加拿大28经验|加拿大28软件|加拿大28模式!打击骗子网站,从我做起!

多重糕潮全在这3个技巧里!无效来辩

[复制链接]
查看: 120   回复: 0

1228

主题

1229

帖子

3830

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
3830
2024-10-20 16:26:07   显示全部楼层   阅读模式  
我最爱的《老友记》第一季第五集片头有一段对话,男人和女人彼此不能理解对方的几点(这里简单复述一下意思):
Ross:你们女孩子太厉害了,把手伸进去随便几下,内衣带子就从袖子里拿出来了,这是男人根本做不到的事情。

Rachel:你们男孩子还可以站着小便呢。

Chandler:我们可以吗?好,我会去试试的。(钱钱是梗王)

Joey:你们女孩子一低头就可以看到自己的胸部,怎么能专心工作呢?

Phoebe:我不懂你们男孩子做出那么刻薄残忍的事情但却丝毫不在乎,是怎么做到的呢?

(三个男人安静了五秒,似乎想不出来下一条就要输了)

Ross:多重高潮!!!

没错了,多重高潮大概真的是女性才可能拥有的能力,男人几乎难以做到。我们都知道,男性从she精到下一次bo起是需要时间的,这是生理决定的,中间所需要的时间长短有区别,但是要像女性的多重高潮间隔时间那么短,恐怕只有小黄片里剪辑之后才有可能了。

如何才能体验到它?我在这里分享一下个人经验。(划重点:每个人的身体状况不同,个人经验仅供参考哦。


01.用小玩具吧,没那么难!

多重糕潮这个词听起来好像很厉害的样子,但依照我个人的经验,只要体会过糕潮,“多重”就没那么难。当然,这个“不难”是从可能性上来说,要真的发生,还是需要一些小技巧的。

如果你是用小玩具,一切都容易很多,因为可以自己掌控位置、频率、角度等,只要达到了第一次,第二次和更多次很快就会再来。不过也存在以下两种情况:

第一是有些人在第一次糕潮之后,已经充分满足,可能进入贤者时间,不愿再继续下一波,因此也无所谓多不多重。

第二种是真的很想再来一次,但是第二次很难达到。我个人也遇到过这种情况,无论是保持性玩具的位置、加大震动频率或者调整姿势,就是差一点点感觉。这种情况下,我建议暂时放弃,因为强制性地刺激阴di或阴dao会带来不适,不必为了高潮而高潮,刻意追求多重高潮就更没必要。

在欲望比较强烈、感觉比较自在的时候,糕潮会来得更加轻松和强烈,建议在第一次糕潮的时候,记住玩具刺激的位置和角度,下一次可以持续刺激这个部位,多重糕潮就是轻而易举的事情了。通常在糕潮多次之后,会发生潮|吹的可能,所以不用克制,let it go,只需要享受每一种感受就好。

虽然多重糕潮非常爽,但是要提醒的是,在持续兴奋之后,子宫可能会因为充血而使小腹内部有一种胀胀的感觉,所以不建议玩太长时间(所谓“太长”,因人而异吧,对我来说超过40分钟就算是太长),尤其是在入睡之前,而且在停止之后要及时去排尿,一定程度上可以缓解酸胀感。

02.和伴侣一起时:有了第一次,第二次就不难

如果是两个人的爱爱过程中,多重糕潮比自己玩玩具要难得多,因为那不是一个人可以控制的事情了。(一次高潮对于很多couple来说已经不那么容易,更何况多重。)但是我个人的经验依然是“有了第一次,第二次就不难”。在第一次之后,一定要让你的伴侣知道,并且明确地告诉ta不要停、继续这个姿势和力度,很快第二波高潮就会来临。

如果这一次的爱爱两个人都很投入、感觉很好,即便变换了体位,第二次也会很快到来,只不过两次高潮中间有短暂的间隔。只要双方(主要是对方)体力足够,一波又一波的高潮随时会来。当然多次不等于多重,关键的区别就在于间隔时间长短,以及有没有糕潮退去的过程。



03.几条小贴士

以下几点是特别需要强调的:

首先,一定要刺激到对的位置,不管是阴di还是阴dao,不管是用玩具还是和伴侣,尤其是双人运动时,女性告知对方自己的感觉、伴侣观察女性的反应都是必不可少的,瞎摸一通或者只是机械运动,又累又不爽。

第二,前戏对糕潮来说绝对起到事半功倍的效果。我的多重经验几乎都发生在前戏充分、气氛亲密、互动有趣的性爱中,甚至不需要激烈的动作,有时只是缓慢的、柔和的,甚至还边做边聊天、边抚摸,却更容易多重糕潮。


最后一点,正如糕潮不必成为爱爱追求的目标,多重糕潮就更加不必。一旦设置目标就容易成为压力,就很难成为享受,即便是以糕潮为目标。而不享受、不放松的爱爱,也是不可能真正达到的。

但是,当你的糕潮真的到来时,希望上面那些经验和技巧可以帮助你多来几次。你会发现它so easy~

回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖   登录 立即注册

高级模式

Powered by Discuz! X3.4 © 2001-2018 Comsenz Inc.